Увольнение работника при достижении пенсионного возраста - возможно ли и как защитить свои права?
Вопрос №7561525
из г. Гудермес
опубликован 01.08.2015, 09:04
опубликован 01.08.2015, 09:04
Могут ли уволить работника при достижении пенсионного возраста, если работник желает работать далее? Если нет-то какими документами (законами) можно отстоять свою позицию? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Достижение пенсионного возраста не является в соответствии с ТК РФ основанием для увольнения работника. Кроме того, ст. 1 Конвенции Международной Организации Труда (МОТ) от 1958 года N 111 "О дискриминации в области труда и занятий" (ратифицирована СССР в 1961 году) и ст. 3 ТК РФ запрещают дискриминацию работника по признаку возраста. Поэтому работника, достигшего пенсионного возраста, можно уволить лишь на общих основаниях, предусмотренных для всех работников ст. 77 ТК РФ.
ГАРАНТ.РУ: www.garant.ru
02.08.2015, 06:00
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 20 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 226
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 288
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 442
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
117
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 664
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Иркутск
Костюкевич Р Г
5
81
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Гудермес
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли работник с третьей группой инвалидности быть уволен в отсутствии желания уволиться?
Работник достиг пенсионного возраста, какие права есть у работодателя, можно ли этого работника уволить?
И сколько месяцев-дней могу работать после достижения пенсионного возраста.
Как определить дату увольнения работника находящегося в отпуске по уходу за ребенком?
Каким законным путем работодатель может принудительно отправить работника в отпуск?
Возможен ли уволить работника без его согласия из-за производственной необходимости перед пенсией?
Является ли достижение пенсионного возраста основанием для увольнения работника? Как уволить такого работника? Спасибо.
Нужно ли увольнять работника при достижении им пенсионного возраста, если он остается работать?
Нужно ли увольнять работника при достижении им пенсионного возраста, если он будет работать дальше.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут