Вопросы работы на Скорой Помощи во время декретного отпуска и о необходимости прохождения курсов повышения квалификации

Question

Я работаю на Скорой Помощи фельдшером выездной бригады. В данный момент нахожусь в декретном отпуске. Не давно получила письмо с работы, в котором меня известили, что 17.12.2015 года заканчивается действие моего сертификата специалиста. Если я не пройду курсы повышения квалификации, то согласно статье 100 ФЗ 323 от 21.11.2011 года со мной будет расторгнут договор, даже без согласия сторон. По окончании декретного отпуска со мной заключат договор на должность, не требующую наличия сертификата (у нас это санитар). Скажите, пожалуйста, меня действительно могут уволить, даже не смотря на то,что я в декретном отпуске? Если не ошибаюсь, по выходу на работу мне должны предоставить прежнее место и зарплату? Неужели в законе нет оговорок о декретных отпусках. Я думала, что действие сертификата автоматически продлится из-за декретного отпуска.

Удалено · Accepted Answer

Вот данная статья Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком ГАРАНТ: См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 256 ТК РФ По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами. Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком. По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения страховой пенсии по старости). Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/12125268/41/#block_256#ixzz3hZRiAnMI Можете обратиться в трудовую инспекцию.

Вопросы работы на Скорой Помощи во время декретного отпуска и о необходимости прохождения курсов повышения квалификации

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Могут ли уволить меня с работы находясь в декретном отпуске из-за окончания действия сертификата специалиста?

Возможность продолжения декретного отпуска без выхода на работу и последствия для беременной работницы

Возможно ли заменить 2013 и 2014 годы на 2010 и 2011 годы для расчета декретных во время второго отпуска по уходу за ребенком?

Какие годы будут приниматься в расчете БиР и ежемесячных пособий при втором декретном отпуске?

Сохранится ли моя категория после выхода из декретного отпуска?

Вопрос по расчету декретного пособия при смене места работы и периода декретного отпуска

Социальные выплаты при работе по срочному договору во время декретного отпуска сотрудницы - вопросы и ответы.

Имею ли я право выбрать период декретных выплат, когда уходила в первый декрет?

Расчет декретных при повторной беременности при смене места работы

Вопрос о расчете декретных выплат при беременности и работе с 2012 года.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59