Как восстановить свое право на заключение срочного трудового договора при отсутствии соответствующего образования?
Вопрос №7601727
из г. Южно-Сахалинск
опубликован 05.08.2015, 11:23
опубликован 05.08.2015, 11:23
Можно заключить срочный трудовой договор, (при имеющейся вакансии) только по причине, что работник не имеет соответствующего образования, а только получает его. как можно восстановит свое право, достаточно будет пожаловаться в начальнику моего директора? Или только через суд?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! Нет. Можете обратиться с жалобой в ГИТ
05.08.2015, 11:25
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Южно-Сахалинске
Составление претензий в трудовую инспекцию
9
Взыскание невыплаченной заработной платы
8
Помощь в восстановлении на работе
8
Оспаривание незаконного увольнения
8
Изменение оснований увольнения
8
Консультации по трудовому законодательству
8
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
7
Составление должностных инструкций
7
Судебное представительство
7
Обжалование дисциплинарного взыскания
7
Оспаривание записей в трудовой книжке
7
Взыскание компенсаций больничного
7
Похожие вопросы
Правомерно ли для директора школы заключить срочный трудовой договор с работником, который получает педагогическое образование
Может ли директор школы заключить срочный трудовой договор с работником без педагогического образования
Можно с работником заключить срочный трудовой договор, если работник только получает образование заочно?
Вопрос о заключении трудового договора на год с учителем без педагогического образования, но с намерением получить его
Имеет ли директор школы право заключить срочный трудовой договор с учителем без специального образования
Возможно ли заключить срочный трудовой договор с работником, принятым на работу в школу 4 месяца назад предыдущим директором
Возможность заключения трудового договора на год без педагогического образования учителя - анализ статьи 59 ТК РФ
Можно ли заключить бессрочный трудовой договор с работником после окончания срочного договора на время декретного отпуска?
Трудовой договор директора школы с заместителем директора по увр школы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут