Нужно ли сокращать рабочий день в жаркую погоду, когда помещение не оборудовано кондиционерами?
опубликован 08.08.2015, 03:26
Условия температурного режима в офисе регулируются системой стандартов безопасности труда ГОСТ 12.1.005-88 "Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны" и СанПиН 2.24.548-96 "Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений".. Санитарные правила и нормы устанавливают максимальную и минимальную температуру, при которой работники могут свободно исполнять свои обязанности на протяжении 8-часового рабочего дня.
В теплый период года оптимальная температура в офисе для работников умственного труда должна составлять 22-24 °С. Максимальная допускаемая температура на постоянном рабочем месте не должна превышать 28 °С. Если в вашем офисе температура превышает 28,5 °С Вы можете на основании санитарно-гигиенических требований уйти с работы на час раньше.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 45 минут
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 456 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Должен ли я поддерживать более теплую температуру в неиспользуемом помещении для удовлетворения соседки?
При какой температуре сокращается рабочий день в помещении не оборудованном кондиционерами?
Нарушение ТК РФ - Что делать персоналу при температуре в помещении выше 27 градусов?
Условия труда в складском помещении при температуре +14 - +16 градусов цельсия - рабочий день сотрудников и преимущества
Как добиться оптимальной температуры воздуха в квартире, несмотря на допустимые нормы ГОСТа
Работодатель не выплатил рабочим зарплату - какие права имеет работник, продавший помещение?
Государственные нормы против комфорта жильцов - как доказать перетоп в квартире при высокой температуре на улице?
Проблемы с отоплением в арендованном офисе - что делать?
Что значит, "производственная необходимость", какими документами она регламентируется?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут