Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Ярцево, 12.08.2015, 14:06

Могу ли я отказаться работать в выходные из-за отсутствия детского сада для моего 2-летнего ребенка?

Вопрос №7673739 из г. Ярцево
опубликован 12.08.2015, 14:06
У меня ребенок 2 годика. Я собираюсь выходить на работу. Работаю я в магазине. Могу ли я отказаться работать в выходные так как детский сад в выходные не работает и мне не с кем оставлять ребенка?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе одного из родителей, имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет.При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.

Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет для работников каких-либо ограничений продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска, исчисления трудового стажа и других трудовых прав.

ст. 93 "Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ

(ред. от 06.04.2015)

12.08.2015, 14:31
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

К сожалению, ТК отказ не предусматривает.

УДАЧИ ВАМ

12.08.2015, 14:08

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских