Оформление трудового договора и приказа официально - как узнать, что я официально оформлена и когда сообщить о своем положении

Вопрос №7773658 из г. Серпухов
опубликован 22.08.2015, 14:24

Работаю на частного предпринимателя в частной клинике. Мой работодатель только через два месяца подписал трудовой договор и приказ на должность мед. сестры.25 авг. приеду на работу и подпишу трудовой договор и приказ со своей стороны. Трудовой договор от 1 авг., оформили задним числом. Как сделают лицензию на косметологию переведут меня на др.должность медсестра по косметологии. Когда я подпишу труд. Договор и приказ со своей стороны (25 авг.) будет ли это считаться что я оформлена официально? Проверяю каждый день выписку из ИЛС в пенсионном, но отчислений за август пока нет. Я в положении 3 месяц. И руководителю пока не говорила, т.к ждала официального трудоустройства, чтобы меня не попросили... Очень переживаю, трудовой вроде подписан и приказ, но отчислений пока нет. Вопрос такой в какой момент можно сообщить что я в положении, что бы быть уверенной что меня уже не имеют права уволить? Когда сделают отчисления в ПФР? Прошу Вас дать более развернутый ответ!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Если у Вас на руках уже есть трудовой договор,значит Вы трудоустроены и в случае беременности уволить Вас по основаниям из ст. 81 ТК РФ (инициатива работодателя) нельзя

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Оформление трудового договора и приказа официально - как узнать, что я официально оформлена и когда сообщить о своем положении

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Серпухов

Похожие вопросы