Работал бригадиром без оформления в трудовой книжке - почему работодатель отказывается делать запись и как составить договор?

Вопрос №782327 из г. Санкт-Петербург
опубликован 05.05.2009, 01:29

Работаю в фирме 1,5 года бригадиром монтажников без всякого оформления: нет записи в трудовой книжке, нет договора, заключенного с работодателем. Когда в фирме начались проблемы стали сокращать людей. Мне пообещали, что при увольнении сделают запись в трудовой книжке, что весь срок, который я проработал в фирме будет в ней отображен, но при увольнении отказались выполнять обещанное и предложили самостоятельно сделать трудовой договор, в котором работодатель распишется и поставит печать. Меня больше всего интересует: Почему работодатель боится сделать запись в трудовой книжке, что ему может грозить? Ведь при приеме на работу записи, тоже не было? И как мне составить трудовой договор, который бы подписал работодатель?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Наумов Валерий Александрович

Адвокат Москва, стаж 25 лет

4.9 861 отзыв

Работодателю грозят штрафные санкции (крупные), если Вы обратитесь, допустим, в трудовую инспекцию. У него нет приказа о Вашем зачислении, а как изготовить его задним числом, он не может. При нынешнем положении вещей, он Вас знать не знает. Типовой трудовой договор Вы можете скачать типовой трудовой договор из Интернета, или обратитесь в любую юридическую консультацию.

Валерий Наумов

05.05.2009, 02:47

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 час

Костин Денис Александрович

Юрист из города Ноябрьск, стаж 12 лет

4.9 41 отзыв

В вашем случае я предлагаю обратиться с заявлением в прокуратуру, указать данные факты и попросить провести по ним проверку, а прокуратура уже сама перенаправит дело в инспекцию по защите труда, а если будет выявлены другие нарушения закона, то выделит в отдельное делопроизводство, потом по результатам проверки вы сможете обратиться в суд.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работал бригадиром без оформления в трудовой книжке - почему работодатель отказывается делать запись и как составить договор?

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы