Работа директором в ООО никак не отражена в моей трудовой.

Вопрос №78372 из г. Магнитогорск
опубликован 02.03.2003, 12:19

Восемь лет назад одновременно уволился из ООО и АОЗТ, был в обеих предприятиях директором. Кроме того, оба предприятия имеют одних и тех же учредителей/акционеров. Работа директором в ООО никак не отражена в моей трудовой. На руках имею оригиналы своего заявления об увольнении и из АОЗТ, и из ООО, в которых расписались практически все учредители/акционеры. Сейчас выяснилось, что для налоговой я по прежнему являюсь директором ООО (в налоговой отсутствует Протокол собрания Учредителей ООО о переизбрании (замене) директора ООО). В связи с этим налоговая грозится оштрафовать меня, как "директора" ООО, на 50 МРОТ за то, что ООО в установленные законом сроки не прошло государственную перерегистрацию. Не согласен с этим категорически, поскольку запись в трудовой свидетельствует, что с АОЗТ всё нормально - через положенные 2 недели в соответствии с Протоколом Собрания Акционеров и собственным желанием уволен с занимаемой должности. Не считаю, что какие-то "недоделки" в оставленном мной ООО должны быть моей проблемой, тем более, по истечение такого длительного срока. Как быть? На что ссылаться? Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Демидова Нина Геннадьевна

Адвокат Москва, стаж 26 лет

5.0 201 отзыв

Уважаемый Виктор Леонидович!

Во-первых, Вы восемь лет назад уволились, у Вас об этом есть документы. То есть Вы не несете ответственности за то, что происходит в Вашей бывшей организации. Во-вторых, вопрос о привлечении к административной ответственности за непредоставление документов для перерегистрации является спорным. В соответствии со ст. 14.25 Кодексе об административных правонарушениях непредоставление, или несвоевременное предоставление, или предоставление недостоверных сведений о юридическом лице в орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц, в случаях, если такое предоставление предусмотрено законом, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере пятидесяти минимальных размеров оплаты труда. В свою очередь Федеральный закона "О государственной регистрации юридических лиц" не предусматривает ответственности за то, что не была произведена перерегистрации. За это предусмотрена возможность ликвидации юридического лица.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работа директором в ООО никак не отражена в моей трудовой.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Юридические услуги в Магнитогорск

Похожие вопросы