Моя фирма переживает финансовые трудности - что делать, если работодатель не платит зарплату и отказывается выдать документы?
опубликован 12.05.2009, 14:05
Я работаю в крупной фирме у которой начались финансовые проблемы. Процентов 90 персонала "уволили по собственному желанию". Мне тоже предлагали уволиться по собственному желанию, но я отказался. Сокращать работодатель отказался. С работодателем заключен трудовой договор, трудовой договор на руках. На данный момент организация уже 2 месяца работу не предоставляет и не платит зарплату уже 2 месяца.
Копию трудовой книжки не дают, справку 2 ндфл не дают.
Подскажите мои дальнейшие действия?
Ваша проблема решаема несколькими путями:
1. Обращение с жалобами в Гострудинспекцию и прокуратуру.
2. Письменная претензия (естественно с документальным подтверждением получения работодателем) с требованием о выдаче необходимых документов, связанных с работой, выплаче заработной платы, процентов за задержку.
3. Приостановка работы до выплаты заработной платы с письменным предупреждением работодателя.
3. Обращение в суд с иском о взыскании заработной платы, процентов за невыплату и компенсации морального вреда.
Прои желании можете прибегнуть к непосредственной помощи юриста (адвоката), расходы на которую можно будет попробовать взыскать с работодателя, если обратитесь в суд. Удачи.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 4 минуты
Вам необходимо обратиться в инспекцию труда и/или в Прокуратуру с заявлением о защите своих- трудовых прав. Эти органы обязаны будут по Вашему заявлению провести проверку организации-работодателя и принять соответствующие меры в случае выявления нарушений Ваших трудовых прав.
Для защиты Ваших нарушенных прав обратитесь в органы прокуратуры и трудовой инспекции.
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 453 Поиск Регистрация