Правомерность требования писать заявление на неоплачиваемый отгул в праздники при работе в крупном магазине Липецка
Вопрос №7942026
из г. Липецк
опубликован 07.09.2015, 08:34
опубликован 07.09.2015, 08:34
Я,работаю в крупном магазине Липецка, каждый выход на работу в праздник нас обязывают писать заявление на НЕ ОПЛАЧИВАЕМЫЙ отгул, получается в праздник мы работаем за так, в праве ли так делать организация?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! нет . не вправе - это не законно . не пишите заявление - а потом требуйте оплату в двойном размере - откажут - обращайтесь в суд
07.09.2015, 08:57
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 22 минуты
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
96
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 908
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 863
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.9
8 070
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Тамбов
Кудрин О.Э.
5
9 930
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
166
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
14
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
51
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Новосибирск
Маркелов М.В.
5
58
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Липецк
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работодатель принуждает к одинарной оплате и своему отпуску в выходные дни - что скрывается за почасовой оплатой труда?
Оплата работы в праздники - кто решает - работник или работодатель?
Оплачиваемые отгулы
Варианты оплаты работы в выходной день при стандартной пятидневке - двойная оплата или использование отгулов?
Вопрос относительно возможности работодателя предлагать рабочий день за отгулы
Обязана ли я работать в новогодние праздники, если я оператор ПК в магазине?
Как должны оплатить отработанные дни: в двойном размере или все таки организация может сказать не надо было выходить.
Как выбрать правильную причину отгула для уверенности в ее одобрении работодателем
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут