Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Ирина

Задано вопросов 7, из них VIP - 0

Киров, 12.09.2015, 23:45

Можно ли требовать возмещение неустойки помимо задолженности по зарплате и морального ущерба?

Вопрос №8006179 из г. Киров
опубликован 12.09.2015, 23:45

Задолженность по зарплате 13 тысяч, мне не выплатили. Если посчитать по ставке рефинансирования, то около 200 рублей выходит. 200 просить не хочу, неустойка другая существует? Или кроме 13 тысяч и морального ущерба я больше ничего не могу попросить? Ведь моральный ущерб мне снизят? Или нет?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Добрынина Элина Николаевна

Юрист Ростов-на-Дону, стаж 6 лет

4.4 2693 отзывa

Здравствуйте ! Моральную компенсацию можете сами определить , суд решит - удовлетворять требование или нет

12.09.2015, 23:50

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 236. Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику

Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику

Сафонова Виктория Павловна

Юрист из города Магнитогорск, стаж 20 лет

4.6 2182 отзывa

снизят, посчитайте индексацию

12.09.2015, 23:59

Спросить юриста

Божкова Елена Владимировна

Юрист из города Москва

4.9 68 отзывов

Добрый день! Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. - это извлечение из ст. 236 ТК РФ. Полагаю маловероятным, что какой-нибудь работодатель примет локальный нормативный акт, увеличивающий свою ответственность. Так что ответственность - 1/300 ставки рефинансирования. Что касается морального вреда, то все зависит от того, как Вам удастся доказать в суде причинение нравственных и физических страданий. Например, Вам нечем было кормить детей , у Вас поднялось давление и Вы вызвали скорую - это уже физические страдания (здоровье) или у Вас кредит и Вы заплатили неустойку за просрочку...в общем, все надо будет доказывать. Размер морального вреда при этом не зависит от размера ущерба (ст. 237 ТК РФ). Поэтому ответить на вопрос - снизят Вам размер морального вреда или нет - невозможно, все зависит от конкретных обстоятельств.Но в любом случае, Вы ничего не теряете, кроме отношения к Вам работодателя...

13.09.2015, 00:24

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 60 из 47 462 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Можно ли требовать возмещение неустойки помимо задолженности по зарплате и морального ущерба?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы