Раньше не отпускают, объясняя тем, что график по отпускам нельзя менять.
опубликован 14.06.2009, 15:58
Работаю в детском саду. Отправляют в отпуск без содержания, т.к дети в группу не ходят (в отпуске). обясняя тем, что бухгалтерия не проведет группу, т.к её нет. сама в официальный отпуск иду 1 июля. Раньше не отпускают, объясняя тем, что график по отпускам нельзя менять.
Вы все рассказали , забыли задать вопрос . Вероятно - что делать . Над этим ломает голову весь мир - кризис . Везде такая картина , поэтому хоть действия администрации не очень законны - если хотите сохранить рабочее место - соглашайтесь .
Но решать вы должны сами , если вы не хотите - ни кто вас не заставит , это все проблемы администрации- есть наполняемость , нет наполняемости . У вас твердая ставка , а не сдельная работа от количества голов
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новокузнецк
Похожие вопросы
Спор о графике отпусков - кочегар с Камчатки просит возможность отдыха в июле вместо ноября
Имеет ли заведующая детского сада право перевести воспитателей на ремонтные работы или неоплачиваемый отпуск?
Воспитатель не согласилась на отпуск без содержания - законно ли временное переведение в должность дворника?
Как правильно уволиться из детского сада во время отпуска - условия и выплаты
Несвоевременное предупреждение о ремонте в детском саду вызывает проблемы у родителей
Увольнение во время отпуска - возможно ли и что с отпускными?
Отказ в отпуске офицеру без расписания - законно ли ограничение в 30% численности?
Нарушение графика отпусков работодателем - возможные последствия и права сотрудника
Неполучение отпускных и отправка в отпуск - что делать в такой ситуации и насколько законны действия заведующего детским садом?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут