Имел ли я право на второй отпуск в 2002 году или денежную компенсацию?
опубликован 17.03.2003, 14:37
Добрый день.
Если Вы еще работаете на данном предприятии, то вы имеете право на отпуск за 2002 год в размере 28 календарных дней. Право на отпуск за первый год работы наступает по истечении 6 месяцев непрерывной работы на предприятии (ст.122 ТК РФ). Отпуск за последующие годы работы предоставляеться в любое время в соответствии с графиком отпусков, причем отпуск может быть предоставлен и авансом.Если уже не работаете, то Вам обязаны были его компенсировать оплатой. При исчислении времени работы учитываеться рабочий год.
С уважением, удачи.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 1 день
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Сумма страховых взносов с 2002 по 2010 год с учетом индексации капитала
То есть о неуплате налогов в 2004, 2003, 2002 и 2001 годы можно просто напросто забыть?
Могу ли я идти и расчитывать на оплачиваемый ежегодный отпуск в августе 2010 т.к. проработала год после последнего отпуска?
Объснила тем, что у меня в 2006 календарном году было 2 отпуска (конец первого отпуска перешёл на январь 2006).
Отказ в предоставлении неиспользованного отпуска - нарушение законных прав и дальнейшие действия работника.
По ТК РФ право работника на ежегодный отпуск наступает через 6 месяцев его непрерывной работы в организации.
С 4 октября 2008 года я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет.
В 2007 я отгулял 28 дней и получил компенсациб за 2007 и 2008 годы (28+28) дней.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут