Воспитатели Тимашевского района обращаются к мэру Краснодарского края с просьбой о помощи в связи с тяжелым графиком работы - на две группы всего три воспитателя. Как защитить свои прав

У меня сложилась вот такая ситуация. Мы с воспитателями написали письмо на почту мэра Краснодарского края (письмо прилогаю (Уважаемый Вениамин Иванович Кондратьев. Обращаются к вам воспитатели Тимашевского района. Сдержать эмоции невозможно, крик души. Просим вас о помощи!. Работу свою мы любим. На группе всегда работало по 2 воспитателя (1 смена и 2 смена) всё успевали делать, но в связи с экономией штат сократили и установили график 3 воспитателя на 2 группы (2 основных и 1 подменный) , представьте себе график (1, 2, целый день. ) Работать стало тяжелее, потому что всё , свалилось на одного основного воспитателя группы - работа за компьютером, бумагами, благоустройство группы, участков, ремонт и т.д. не перечесть и всё один воспитатель. Одному человеку невозможно охватить такой объём работы, мы стараемся, но это практически невозможно. В первую очередь страдают дети, а во вторую наши семьи, так как работу берём домой потому что не успеваем. Мы просим, чтобы вы обратили внимание на воспитателей г. Тимашевска и помогли вернуть прежний график работы (2 воспитателя на группе) С уважением воспитатели) . Письмо в мэрии рассмотрели и приняли кое-какие меры направив на нашу Тимашевскую администрацию на рассмотрение. Так-как письмо отправлялось с моей почты скрывать было нечего, меня нашли и вызвали как участницу вместе с заведующей в муниципальное образование по дошкольному воспитанию. Я им объяснила ситуацию. При этом мне сказали, что меня могут лишить премии и доплат. Напишите мне пожалуйста имеют ли они право без либо какого нарушения меня наказывать и как мне поступить. Какие при этом есть у меня права которые, я могу им аргументировать.