Работодатель не принимает заявление на ближайшую дату сессии. Что делать?
опубликован 23.09.2015, 09:53
Такая проблема вызов на сессию есть, выписан с 8 го сентября по 12 декабря, тоесть по факту уже идет, но работадатель не принимает заявление на ближайшую дату, ссылаясь на то что такие заявления пишутся за две недели до сессии, до этого требовали справку вызов оригиал так как универ в другом регионе шла справка неделю почтой. Подскажите, как быть в такой ситуации?
Это справка-вызов выдается за две недели до начала сессии. А сроки для подачи заявления работодателю на учебный отпуск законом не обозначены. Сроки подачи заявления могут быть привязаны только к обязанности работодателя оплачивать отпуск не менее чем за три дня до его начала (Ст. 136 ТК РФ). В любом случае отказать в приеме заявления и в предоставлении учебного отпуска на основании справки-вызова, гарантированный работнику, совмещающему работу с обучением Федеральным законом , работодатель не вправе. Обращайтесь в трудовую инспекцию с жалобой.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 34 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 453 Поиск Регистрация