Претензии к работодателю - требую произвести расчет отпускных за все годы работы в фирме

Вопрос №8115466 из г. Красноярск
опубликован 23.09.2015, 09:55
С октября 2010 г. по январь 2012 г. с работала в фирме продавцом алкогольной продукции (официально на 0,5 ставки с окладом 4200 р.). Затем по семейным обстоятельствам я там не работала (была уволена по собственному желанию), а с ноября 2013 г. вновь принята на ту же должность и тех же условиях. В сентябре этого года с кассы неустановленным лицом были похищены денежные средства в размере 22000 руб. (заявление о краже в полицию мною написано), которые работодатель намерен удержать с меня, с чем я не согласна. На протяжении всей моей работы, в данной фирме, я ни разу не была в отпуске и отпускные мной получены не были. Теперь в сложившейся ситуации я хочу потребовать с работодателя произвести расчет отпускных за все года моей работы в его фирме (это дело принципа теперь для меня, неоплаченные отпускные в таком случае и пусть учтутся в счет погашения украденной суммы) . Вопрос как вернуть и за какие сроки мне положена выплата отпускных? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Выплата отпускных производится при реальном использовании отпуска.

За период С октября 2010г. по январь 2012г. Работодатель обязан был выплатить вам компенсацию за все неиспользованные отпуска при увольнении в соответствии со ст. 127 ТК РФ.

За второй период Замена денежной компенсацией отпуска в период работы возможна только в части превышающей 28 календарных дней за год и по усмотрению работодателя согласно статье 126 ТК РФ . Если вам установлена продолжительность ежегодного отпуска в количестве 28 календарных дней, то получить денежную компенсацию не получится. Отпускные можно получить только либо реально используя отпуск , либо при увольнении.

23.09.2015, 10:15
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 20 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских