Можно ли стоять в центре занятости а по второй трудовой книге работать?

Уважаемый Владимир, здравствуйте.

Вы задали на этом сайте важный для себя юридический вопрос, надеясь получить от юристов на него более полные разъяснения с ссылками на конкретные статьи или пункты нормативных актов, а не краткие ответы или отписки без ссылок на нормативные акты или с ссылками на нормативные акты, которые не относятся к этому юридическому вопросу.

Со всеми юридическими вопросами, связанными с обращением в Службу занятости населения для постановки на учет в качестве безработного и поиска соответствующей работы, Вы можете сами ознакомиться в любое время в следующих нормативных актах.

1. Федеральный закон № 1032-1 от 19.04.1991 г. "О занятости населения Российской Федерации".

2. Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации № 11н и Министерства здравоохранения Российской Федерации № 5н от 15 января 2013 года.

Согласно статьи 3 Федерального закона № 1032-1, безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. При этом в качестве заработка не учитываются выплаты выходного пособия и сохраняемого среднего заработка гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.

Более подробно получить разъяснение на этот юридический вопрос возможно по договоренности с юристом этого сайта на его странице, сообщив ему более полную, нужную информацию по юридическому вопросу, при необходимости предоставить копии или фотокопии относимых к вопросу документов.

Знать свои права и обязанности - это хорошо, но лучше уметь ими пользоваться на практике с пользой для себя, а не наоборот.

Удачи Вам.