Как грамотно составить письменное заявление с просьбой выслать трудовую книжку по почте?
опубликован 17.07.2009, 09:25
Напишите в произвольной форме указав почтовый адрес.
Трудовая книжка выдается работнику в день увольнения (в последний день работы). Это требование предусмотрено ст. 50 ТК и п. 46 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек.
В случае отказа работника от получения трудовой книжки по причине несогласия с основанием увольнения или по каким либо другим причинам нанимателю следует составить акт с указанием присутствующих при этом свидетелей. Если работник отсутствует на работе в день увольнения, то наниматель в этот день направляет ему почтовое уведомление о необходимости получения трудовой книжки. Корреспонденцию желательно направлять заказным письмом с уведомлением о вручении и с описью содержимого конверта (п. 47 Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников). Высылка почтового уведомления и составление акта будут служить доказательством отсутствия вины нанимателя в задержке выдачи трудовой книжки.
Пересылка трудовой книжки по почте допускается только с письменного согласия работника.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Артем, заявление пишется в произвольной форме.
В правом верхнем углу - директору...... от...........
Заявление.
Прошу выслать мою трудовую книжку по адресу........
подпись . дата.
Письмо надо высылать заказным письмом с уведомлением обязательно.
Виктор Николаевич.
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Екатеринбург
Похожие вопросы
Как составить исковое заявление при конфликте с работодателем по вопросу трудовой книжки?
Работодатель отказывается высылать трудовую книжку по почте - вопрос о его обязанностях
Невозможность получения трудовой книжки по почте - как действовать в данной ситуации, если личное явление невозможно
Работница отправила два заявления - о высылке трудовой книжки и об отмене заявления об увольнении.
Требуют письменное согласие на отправку трудовой книжки по электронной почте - как поступить?
Необходимость письменного согласия на отправку трудовой книжки и способы его предоставления
Как поступить, если работодатель отказывается высылать трудовую книжку почтой?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут