А если увольняют по сокращению, какие выплаты полагаются?
опубликован 03.10.2015, 15:56
В последний рабочий день помимо заработной платы работнику должно быть выплачено выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия) (ст. 178 ТК РФ). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
компенсация за 2 месяца, при условии постановки на учет в ЦЗН и не устройстве на работу
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Астрахань
Похожие вопросы
Меня увольняют по сокращению, какие выплаты и в течении какого времени мне полагаются. Спасибо.
Увольняют по ст.81 пункта 2 (сокращение штата), стаж 4 года. Какие выплаты полагаются?
Какие выплаты производятся при сокращении на работе?
Если попал под сокращение какие полагаются выплаты.
Какие выплаты полагаются ст.лейтенанту при сокращении по ОШМ (календарных 7,5, льготных 9,5 лет).
Как меня могут уволить, если я писала 3 объяснительные.
Я работающий пенсионер. У нас идет сокращение. Какие выплаты мне полагаются при сокращении с государственного предприятия?
Положение о вынужденном простое перед сокращением и выплаты при ликвидации предприятия - итоги расследования
Вопросы о сокращении должности и компенсации при увольнении за невыполнение плана
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут