Задано вопросов 6, из них VIP - 0
Сегежа, 05.10.2015, 11:47

Проблема с продлением больничного - возможность увольнения по статье и вопросы о законности

Вопрос №8246244 из г. Сегежа
опубликован 05.10.2015, 11:47
У меня такая проблема: была на больничном, вовремя его не продлила тк была высокая температура и до врача дойти не было возможности, пришла на приём закрыли больничный, но с нарушением! Вышла на работу, отработала неделю, и мне сказали писать заявление по собственному, либо уволят по статье! Могут ли за это уволить? Если нет, то что делать в этой ситуации?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Екатерина, здравствуйте.

Вы задали на этом сайте важный для себя юридический вопрос, надеясь получить от юристов на него более полные разъяснения с ссылками на конкретные статьи или пункты нормативных актов, а не краткие ответы или отписки без ссылок на нормативные акты или с ссылками на нормативные акты, которые не относятся к этому юридическому вопросу.

Статьей 183 Трудового кодекса РФ (далее кратко - ТК) определены гарантии работнику при временной нетрудоспособности

При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.

Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами.

В данном случае при нахождении на "больничном" Вы нарушили режим, а именно, код 24 - несвоевременная явка на прием к врачу.

Более подробно получить разъяснение на этот юридический вопрос возможно по договоренности с юристом этого сайта на его странице, сообщив ему более полную, нужную информацию по юридическому вопросу, при необходимости предоставить копии или фотокопии относимых к вопросу документов.

Знать свои права и обязанности - это хорошо, но лучше уметь ими пользоваться на практике с пользой для себя, а не наоборот.

Удачи Вам.

05.10.2015, 21:26
Оценка автора вопроса:
Мне не понравился Ваш ответ.
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 9 часов

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских