Как разрешить конфликт между учредителями ООО и сохранить мирные отношения

Мы вдвоем с девушкой открыли ООО 50/50 по уставу начинали работать также вдвоем если так можно это назвать, постоянные скандалы, растрачивание средств (подтвердить сложно из-за не имения ее подписи о получении оных), когда хочу, во сколько хочу прихожу и ухожу с работы, может вообще неделями не прибывать и не работать (хотя мы вместе по трудовой устроины) ,а приходя требовать свою долю и отчеты с меня (по уставу на данный момент я являюсь ген. дир ООО) и соответственно за все растраты долги кредиты (в том числе которые на ней) и т.д перед поставщиками и клиентами рассчитываюсь сам, финансы пришлось мне все взять на себя и не допускать второго учредителя к ним вообще так, как постоянные проблемы в начале имелись из-за не понятных причин их растрат, а за долги приходилось краснеть и рассчитываться мне, в конечном итоге я заработался и кроме СХУ получил еще букет заболеваний чуть не уйдя на тот свет. Вопрос как урегулировать конфликт учредителей, желательно мирным путем (у нас общий ребенок) , и повлиять на второго учредителя. Или открыть другую фирму и все продажи перенести на нее, ну при этом факте я могу получить массу неприятностей от второго учредителя (возросшими шантажами в мой адрес, все ведь на мне, ген.дир по уставу то я), что делать подскажите пожалуйста!