Как мне уволиться, чтобы не находиться за штатом неопределённое время и не потерять при этом положенных выплат?

Вопрос №829785 из г. Самара
опубликован 01.08.2009, 12:50

Здравсевуйте! Увольняюсь в связи с признанием ВВК ограниченно-годной. Выслуга 22 года, линое дело вернулось с подсчёта без подсчёта выслуги - нет одной выписки из приказа о зачислении в списки части. Как мне уволиться, чтобы не находиться за штатом неопределённое время и не потерять при этом положенных выплат?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Светлана.

А кто вам сказал, что находясь за штатом перед увольнением вы теряете выплаты???

Интересно какие? Или вы имеете ввиду, то что заключение ВВК действительно в течние 1 года?

Однозначно, если вы собрались увольняться и стоит вопрос как? Ппо состоянию здоровья или по ОШМ?

Лучше по "состоянию здоровья". Если интересно почему, то с дополнительной информацией можно ко мне на п/я.

Возраст, характер заболевания и т.д.

Далее максимальный срок нахождения за штатом 6 месяцев (Хотя, можно и больше).

Основание: пункт 2 статьи 13 Положения о порядке прохождения военной службы - Указ Президента РФ от 16 сентября 1999 г. N 1237 "Вопросы прохождения военной службы" (с изменениями и дополнениями)

Зачисление военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в распоряжение командира (начальника) допускается в следующих случаях и на следующие сроки:

а) в случае освобождения от воинской должности (должности) - не более чем на три месяца;

б) в случае освобождения от воинской должности (должности) в связи с проведением организационно-штатных мероприятий - не более чем на ШЕСТЬь месяцев;

С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.

01.08.2009, 14:11
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юридические услуги в Самара

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских