в течении какого периода должен работодатель выдать увольнительный расчет что делать если не выдадут, спасибо.
опубликован 24.10.2015, 04:23
В течении какого периода должен работадатель выдать увольнительный расчет что делать если не выдадут, спасбо.
Статья 140 ТК РФ . Сроки расчета при увольнении -
пр прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Если сроки нарушены - обращайтесь с заявлением в прокуратуру или суд.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 36 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
В течение какого времени работодатель должен выдать на руки договор о трудоустройстве?
Временные рамки выдачи трудовой книжки, влияние транспортировки и расчет увольнительных - советы и рекомендации
При увольнении работодатель в течении скольких дней должен выплатить расчет? И полагаются ли увольнительные?
Сроки выплаты расчета после увольнения - что делать, если работодатель не выполнил обязанности по трудовому кодексу
Как получить увольнительные, если предприятие не может выплатить денежные средства в установленные сроки?
Вопрос о сроках проведения окончательного расчета после увольнения
Досрочное расторжение временного трудового договора - правила отработки и выплаты последней зарплаты
Сроки выплаты расчета после увольнения - что делать, если работодатель игнорирует?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут