Правомерность изменения оклада при сокращении должности начальника отдела в 2012 году
опубликован 26.10.2015, 09:02
В 2010 году был назначен на должность начальника отдела. В 2011 году при реорганизации, когда отдел стал отделением был сохранен ранее установленный оклад, так как выслуга лет была свыше 20 лет. С 1 января 2012 года при реорганизации отделения путем присоединения к другому подразделению, должность начальника была сокращена и предложена должность командира роты. При этом, оклад при назначении был установлен по должности командира роты, а не начальника отдела. Правомерно ли это?
Выплата сохраненного должностного оклада производится впредь до возникновения права на получение более высокого должностного оклада вследствие его повышения в установленном порядке или назначения военнослужащего на должность с более высоким должностным окладом.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
правомерно если вы дали согласие на эту должность в противном случае сокращение или увольнение, на пенсию.
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Якутск
Похожие вопросы
Может ли сокращаемый начальник отдела получить преимущество перед заместителем при назначении на равнозначную должность
Увольнение после реорганизации в декрете - правомерно ли это?
Нужно ли предложить должность начальника отдела при изменении структуры и сокращении штатных единиц?
Суд решил уменьшить кадастровую стоимость - как происходит возврат переплаты по земельному налогу?
Вопрос о применении периодов 2013 и 2010 годов для расчета пособия по БиР при втором декретном отпуске
Как вернуть подоходный налог за предыдущие годы после покупки квартиры и ухода на пенсию в 2015 году?
Изменение суммы оплаты в договоре дистанционного обучения в ННГАСУ - анализ инфляции и правомерность учета ее в расчетах
Изменится ли решение, если аттестация и назначение состоялись в 2014
Правомерно ли снижение оклада без объяснения причин и коэффициента к окладу в государственных учреждениях?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут