Права и компенсации в случае ликвидации должности и нахождения в декрете - что нужно знать
опубликован 27.10.2015, 14:52
Меня зовую Юлия,28 лет в декрете, до 1,5 лет. Сыну 1,4. Позвонили с предприятия сообщили о ликвидации компании, но знаю, что этого не будет, будет ликвидация должности (мерчердайзера), предложили уволился при соглашению сторон, на работу до 3 лет не планируют выходить, но и стоит вопрос о втором ребенке) помогите разобраться в ситуации, и какие мне положенных компенсации, при ликвидации и по собственному! Спасибо за ранее.
При увольнении по собственному желанию Вы получите только компенсацию за неиспользованный отпуск, если таковой имеется.
При увольнении в связи с ликвидацией организации Вы получите: выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. (ст. 178 ТК РФ.)
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Уволенные сотрудники предприятия обделяются выплатами - имеют ли они право обратиться в трудовую инспекцию или в суд?
Что делать, когда работодатель просит оформить увольнение по соглашению сторон во время декретного отпуска?
Расчет выплат в декрете при ликвидации фирмы - возможность получения выплат после ликвидации
Ликвидация профсоюза на предприятии - документы и этапы процесса
Рискнуть или подождать - как поступить при уведомлении о ликвидации предприятия во время декретного отпуска?
Принудительное увольнение в Музее Героической Обороны и Освобождения Севастополя - как сохранить свою работу?
Плюсы и минусы увольнения по соглашению и сокращения по ликвидации в отпуске по уходу за ребенком - вопрос пособий и выплат
Влияет ли ликвидация предприятия на выплаты при увольнении в декрете?
Как выбрать наиболее выгодный способ расставания с работодателем при ликвидации предприятия во время нахождения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут