Влияет ли беременность или наличие новорожденного на возможность сокращения мужа с работы?
опубликован 30.10.2015, 18:38
Да. К сожалению могут, но у него есть преимущественное право на оставление.
ст. 179 ТК РФ.
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 21 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 456 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Если они не смогут платить арендную плату за съем квартиры?
Могут ли сократить мужа, если у нас есть ребёнок меньше 2 лет и жена беременна?
Могут ли сократить мужа если жена беременна?
Муж хочет выделить отдельное жилье для своей семьи в коммунальной квартире
Отключили газ, когда была в патологии для новорожденных, многодетной семьи, есть новорожденный ребенок, куда обратиться.
Могут ли меня сократить, если моя жена беременна, до родов осталось около 2-х недель.
Скажите, пожалуйста, могут ли сократить мужа на гос. работе, если жена беременная?
Рождение ребенка в РФ у семьи из Украины со статусом временного убежища - будет ли он гражданином РФ?
Сокращение жены в организации - допустимо ли сократить работу мужа в полтора раза, учитывая наличие ребенка-инвалида в семье?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут