Должен ли работодатель оповещать о вакансиях при сокращении сотрудников и расширении предприятия?
Вопрос №8569087
из г. Санкт-Петербург
опубликован 04.11.2015, 01:15
опубликован 04.11.2015, 01:15
Если вас сократили по закону, могут ли набирать на мою должность людей при условии, что завод снова расширяется и набирает вторую смену? Или работодатель должен оповестить сокращенного работника об вновь открывшийся вакансии?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вас сократили, а после сокращения практически сразу ввели аналогичную должность?
В таком случае рекомендую обратиться в суд с требованием о признании сокращения фиктивным - незаконным и восстановлении на работе.
Оповещать вас работодатель не обязан, он вообще не мог вводить аналогичную должность.
04.11.2015, 01:26
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 11 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
2 269
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 432
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
3.7
333
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 027
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 577
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 888
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.9
23 684
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
115
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 659
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как вернуться на работу после сокращения штата? Новые сотрудники на мою должность вызывают вопросы
Правомерность сокращения и отказа в предложении вакансий одному работнику во время реорганизации
Нарушение прав работника - почему рабочая вакансия была предоставлена другому работнику без его уведомления
Как выбрать работника на одну вакансию, если на нее претендуют два сокращаемых сотрудника - до или после увольнения?
Уведомленный о сокращении, на больничном - стоит ли ждать предложения о вакансии от работодателя?
Требуется ли работодателю организовать безопасный транспорт для сотрудников, которые работают во вторую смену?
Право работодателя отказать работнику в переводе на другую должность - анализ ситуации
Изменение штатного расписания - требуется оповещение работника и его согласие на смену названия должности
Порядок изменения условий трудового договора - что делать, если работник отказывается подписывать уведомление?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут