Должен ли работодатель оповещать о вакансиях при сокращении сотрудников и расширении предприятия?
Вопрос №8569087
из г. Санкт-Петербург
опубликован 04.11.2015, 01:15
опубликован 04.11.2015, 01:15
Если вас сократили по закону, могут ли набирать на мою должность людей при условии, что завод снова расширяется и набирает вторую смену? Или работодатель должен оповестить сокращенного работника об вновь открывшийся вакансии?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Вас сократили, а после сокращения практически сразу ввели аналогичную должность?
В таком случае рекомендую обратиться в суд с требованием о признании сокращения фиктивным - незаконным и восстановлении на работе.
Оповещать вас работодатель не обязан, он вообще не мог вводить аналогичную должность.
04.11.2015, 01:26
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 2 годa
Первый ответ получен через 11 минут
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
78
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 536
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 543
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 894
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 029
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Москва
Жданов А.А.
4
5 070
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 188
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
3 255
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
5
1 592
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 892
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 449
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
182
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 733
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
4.9
89
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как вернуться на работу после сокращения штата? Новые сотрудники на мою должность вызывают вопросы
Правомерность сокращения и отказа в предложении вакансий одному работнику во время реорганизации
Нарушение прав работника - почему рабочая вакансия была предоставлена другому работнику без его уведомления
Как выбрать работника на одну вакансию, если на нее претендуют два сокращаемых сотрудника - до или после увольнения?
Уведомленный о сокращении, на больничном - стоит ли ждать предложения о вакансии от работодателя?
Требуется ли работодателю организовать безопасный транспорт для сотрудников, которые работают во вторую смену?
Право работодателя отказать работнику в переводе на другую должность - анализ ситуации
Изменение штатного расписания - требуется оповещение работника и его согласие на смену названия должности
Порядок изменения условий трудового договора - что делать, если работник отказывается подписывать уведомление?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут