Умер ИП, как быть работникам?
опубликован 04.11.2015, 17:56
При прекращении трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, в трудовую книжку вносится запись об основаниях прекращения трудового договора со ссылкой на соответствующий пункт ст. 83 ТК РФ (п. 17 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225 .
"Трудовой договор прекращен в связи со смертью физического лица - работодателя, пункт 6 части первой Статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации".
Бухгалтер подпись ФИО
Работник: подпись
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 31 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Трудовые книжки заполнял сам работодатель, а он погиб. Я сама работаю бухгалтером, как я могу себе заполнить трудовую книжку? Все дела он вел сам. ИП небольшое в селе. Никакого доверительного лица на заполнение документов нет. Как можно уволиться в данной ситуации и мне и другим?
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Работником т е могу ли я встать на "льготную очередь" или санитарки и мед регистраторы не считаються мед.
Не выплачиваются средства к отпуску другим работникам в государственном бюджетном образовательном учреждении
Учреждение ликвидировано без средств на расчет с работниками - кто должен оплатить?
Как быть работодателю с работником принятым по основному трудовому договору на место работника ушедшего в декретный отпуск?
Чем это грозит для работника и для организации?
Работодатель хочет уволь работника по недоверию (больше из личной не приязни) факт хищения не установлен
Как поступить, если я, как ИП, не делала записей в трудовую книжку работников и не знаю, как решить эту ситуацию?
Как поступить, если хозяин шиномонтажа не отдает мне инструменты до выплаты долга
Как быть в случае, если с работниками не были заключены трудовые договора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут