Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Екатеринбург, 05.11.2015, 16:02

Право на ежегодный оплачиваемый отпуск за период 2013-2015 годов во время отпуска по уходу за ребенком - возможно ли это для пенсионера, работавшего в государственном медицинском учреждении?

Вопрос №8586933 из г. Екатеринбург
опубликован 05.11.2015, 16:02
Мне 58 лет. Являюсь пенсионером. Я работаю в гос. мед.учреждении врачом. В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, который скоро заканчивается. Вопрос имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск за период 2013-2015 годы, пока находилась в отпуске по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

ГАРАНТ:

См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 260 ТК РФ

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

Информация об изменениях:

Федеральным законом от 29 июня 2015 г. N 201-ФЗ в статью 261 настоящего Кодекса внесены изменения

См. текст статьи в предыдущей редакции

Система ГАРАНТ: base.garant.ru

05.11.2015, 16:08
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут