Работник требует выплатить стимулирующую выплату после сокращения его ставки - нарушение прав?
Вопрос №8661085
из г. Красноярск
опубликован 11.11.2015, 10:35
опубликован 11.11.2015, 10:35
Работник был принят по совместительству на 1 ставку (по трудовому договору) +Была стимулирующая выплата от вакантной ставки. После оптимизации штатного расписания вакантная ставка была сокращена и выплаты прекращены. Работник был переведен по доп. соглашению на 0,5 ставки. Теперь работник требует выплатить ему данную стим. Выплату, т.к. он не был за 2 месяца предупрежден о сокращении ставки. Он прав?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Да, надо было предупредить работника за 2 месяца. Это изменение условий договора
11.11.2015, 10:50
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 15 минут
Юристы ОнЛайн: 7 из 47 457 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 200
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 815
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 42 лет онлайн
г.Саратов
Логак Б.М.
2
20 929
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Красноярск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
На основании какой статьи должен быть уволен работник?
Возможно ли оспорить фиктивность сокращения ставки учителя-логопеда и вернуться на работу?
Спор о выплате заработной платы
Расчет выплат на двух ставках - правомерен ли отказ работодателя в выплате по второй ставке?
В штатном расписании 1 ставка бухгалтера. Можно ли принять на эту ставку 2-х работниц по 0,5 ставки.
Сокращение ставки учителя - предложение второму учителю 0,5 ставки?
Неверные условия ипотеки - можно ли оспорить повышение процентной ставки?
Расчет заработной платы технички по совместительству в школе
Как перевести ставку из внебюджетного на бюджетное штатное расписание в государственной организации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут