Влияет ли 30% потеря трудоспособности на заработную плату и рабочую смену?

Вопрос №8698518 из г. Оренбург
опубликован 13.11.2015, 19:14

Сохраняется ли полная заработная плата при установлении 30% потери трудоспособности в результате несчастного случая на производстве? И должна ли быть сокращена рабочая смена?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сушков Максим Вячеславович

Юрист Кандалакша

4.5 30427 отзывов

Здравствуйте. Да, сохраняется. Что касается сокращенной, то это зависит от вашего состояния здоровья

13.11.2015, 19:27

Вы мне очень помогли, спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 12 минут

8 800 505-91-11

Общий размер пособия определяется путем умножения размера дневного пособия на число календарных дней, приходящихся на период временной нетрудоспособности. Из числа календарных дней, за которые оно назначается, исключаются календарные дни, приходящиеся на следующие периоды: период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты, за исключением случаев утраты трудоспособности работником вследствие заболевания или травмы в период ежегодного оплачиваемого отпуска; период отстранения от работы в соответствии с законодательством, если за этот период не начисляется заработная плата; период простоя, кроме случаев временной нетрудоспособности, наступившей до периода простоя и продолжающейся в период простоя; период заключения под стражу или административного ареста; время проведения судебно-медицинской экспертизы.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Влияет ли 30% потеря трудоспособности на заработную плату и рабочую смену?

Юридические услуги в Оренбург

Похожие вопросы