Может ли Альбина уволиться, но, чтобы ее дочку оставили в садике?

Вопрос №874427 из г. Владивосток
опубликован 23.10.2009, 08:30

Моя дочь не знает, как ей поступить. Пожалуйста, подскажите?! С местами в детских садиках очень туго. Полтора года тому назад, Альбина устроилась в детский садик нянечкой, для того, чтобы ее дочка посещала это учреждение. Сейчас ребенок уже ходит в подготовительную группу. На следующий год пойдет в школу. Альбинину дочку приняли в этот садик с условием, что будет посещать до тех пор, пока работает ее мама в этом садике. Но в этой семье ситуация тяжеловатая в финансовом плане. Вопрос. Может ли Альбина уволиться, но, чтобы ее дочку оставили в садике? Заведующая садика категорически против этого, мотивирую тем, что был договор и если Альбина уволиться, то значит и ее дочку выгонят. Права ли заведующая садика? Пожалуйста, разъясните ситуацию, очень надеемся на Вас. С уважением, Татьяна. Татьяна, г.Владивосток. Ответить.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Чиженьков Виктор Валерьевич

Юрист Новоузенск, стаж 6 лет

5.0 823 отзывa

Татьяна,дикость и крепостное право...конечно не права....нет никакой связи правовой между принятием на работу и увольнением с работы и посещением ребенком детского сада...заведующая злоупотребляет..но ее задача кадры удержать..можно жаловаться в районо,в прокуратуру....

23.10.2009, 09:24

Виктор Валерьевич! Большое спасибо Вам за быстрый и понятный ответ! И вообще, низкий поклон Вам за то, что вы на этом сайте, ведь многие не могут оплатить юридические услуги, а здесь вы помогаете людям. Спасибо Вам. Удачи и здоровья!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 53 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация