Что делать, если фирма продана во время декретного отпуска, и возникают вопросы о сохранении рабочего места?
опубликован 19.11.2015, 14:15
Я нахожусь в декрете сейчас, а фирму продали. Теперь остаюсь без рабочего места. Что делать незнаю! Должен ли новый директор оставить мое рабочее место? Или может сейчас меня уволить без всяких обяснений?
То значит продали? Если просто поменялся учредитель и директор, ООО осталось, соответственно остались и Ваши права. Новый директор не может Вас уволить ни при каких обстоятельствах. ООО же не ликвидировано! Если, что пишите жалобу в инспекцию по труду и прокуратуру.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Здравствуйте! Если фирму не ликвидируют, то не имеют право сократить
Юристы ОнЛайн: 80 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгодонск
Похожие вопросы
Отсутствие естественного освещения на рабочем месте - возможные льготы для сотрудника
Как защитить своё рабочее место от работодателя, планирующего заменить меня на другого работника?
Мастер производственного обучения вынужден бороться за свои условия труда - можно ли атестовать два рабочих места?
Работница училища борется за свои трудовые права - история притеснений и процедура аттестации рабочих мест.
Права декретной сотрудницы после сокращения отдела
Возможности работника при временном закрытии цеха и связанные с этим последствия
Как действовать, если меня перевели на новое место работы, но рабочее пространство не оборудовано?
Что я могу потребовать от работодателя: рабочее место или компенсацию, как при сокращении за 3 месяца, если места не будет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут