Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Троицкое, 21.11.2015, 17:59

Сотрудник в нетрезвом состоянии избил мужа на работе - увольнение и оформление производственной травмы

Вопрос №8796020 из г. Троицкое
опубликован 21.11.2015, 17:59
Мужа избил на работе сотрудник в нетрезвом виде. Написали заявление. Муж попал в больницу с сотрясением. Должны ли уволить драчуна? Как оформить произв. Травму.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

это противоправные действия, обращайтесь в полицию, вам нужны доказательства, будут опрошены сотрудники, драчун будет привлечен к ответственности

В судебном порядке сможете затем взыскать моральный вред - ст. 151 ГК и затраты на лечение

21.11.2015, 18:02
Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 33 года
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред от 10.06.2026)

вы указывайте муж попал в больницу, в таких случаях больница должна сообщить в полицию (травма носит криминальный характер), будет сначала проверка, потом при наличии признаков возбуждение уголовного дела. За все время нахождения на больничном взыскивайте утраченный заработок, затем компенсацию морального вреда если вина обидчика будет установлена.

удачи

21.11.2015, 18:06

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских