В какой статье трудового кодекса написано 60% за вредные условия труда в лаборатории по диагностики ВИЧ-инфекции?
опубликован 15.11.2009, 09:46
В какой статье трудового кодекса написано 60% за вредные условия труда в лаборатории по диагностики ВИЧ-инфекции?
Уважаемый Дима.
В Трудовом кодексе РФ этого нет.
А вот например, в ПОСТАНОВЛЕНИИ Правительства Забайкальского края от 21.04.2009 N 153 «О НЕКОТОРЫХ ГАРАНТИЯХ РАБОТНИКАМ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИМ ДИАГНОСТИКУ И ЛЕЧЕНИЕ ВИЧ-ИНФИЦИРОВАННЫХ, А ТАКЖЕ ЛИЦАМ, РАБОТА КОТОРЫХ СВЯЗАНА С МАТЕРИАЛАМИ, СОДЕРЖАЩИМИ ВИРУС ИММУНОДЕФИЦИТА ЧЕЛОВЕКА» такая доплата установлена.
С уважением Тимошенко Владимир Андреевич.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 29 минут
В соответствии с этим законом издано Постановление Правительства РФ от 3 апреля 1996 г. N 391 «О порядке предоставления льгот работникам, подвергающимся риску заражения вирусом иммунодефицита человека при исполнении своих служебных обязанностей», которым предписано
1. Установить с 1 апреля 1996 г. работникам организаций здравоохранения, финансируемых из федерального бюджета, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также работникам организаций, финансируемых из федерального бюджета, работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека, надбавку за работу в опасных для здоровья условиях трудав размере 20 процентов оклада (тарифной ставки), определенного на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников бюджетной сферы, сохранив для них действующие условия оплаты труда.
Юристы ОнЛайн: 62 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Георгиевск
Похожие вопросы
Надбавка за вредные условия труда для фельдшера лаборанта клинико-диагностической лаборатории медсанчасти с классом вредности 3.2
Вопросы перевода санитарки лаборатории на должность уборщицы в связи с вредными условиями труда
Как добиться предоставления отпуска за вредные условия труда, если работодатель не соблюдает аттестационную карту
Порядок предоставления дополнительного отпуска работникам СПИД лаборатории - за работу во вредных и опасных условиях труда.
Ограничения труда для инвалида в химической лаборатории - дилемма между правилами социальной защиты и реабилитационной картой
Дополнительный отпуск при совмещении должностей с вредными условиями труда
Нарушение законодательства о вредных условиях труда на ТЭЦ - как сохранить льготы и надбавки в таких ситуациях?
В какой статье Трудового кодекса Российской Федерации написано об условиях штрафования за нарушение техники безопасности
Сокращение отпуска за вредные условия труда из-за дней ухода за ребенком-инвалидом - законность и основание
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут