Ограничение отпуска и правомерность действий отдела кадров

Вопрос №9002949 из г. Саяногорск
опубликован 07.12.2015, 09:54

Ответьте пожалуйста на мой вопрос. Я устроилась на работу 14.01.2014 г. Мой отпуск должен составлять 50 дней в год. Через 6 мес отработанного времени я взяла отпуск 25 дней в 2014 г. В следующий отпуск я пошла в 2015 году на 25 дней. Как объяснили мне в отделе кадров, больше они мне отпуск дать не могут, тк им неудобно рассчитывать отпускной период, и сказали мне, что если я вдруг соберусь увольняться, то это они мне должны будут выплатить деньги, а если я отгуляю отпуск, то я им должна. По моим рассуждениям на конец декабря 2015 г у меня не отгулено 50 дней! Правомерно ли со мной поступают?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Все в рамках Вашего трудового договора и ст. 122 ТК РФ.

07.12.2015, 12:19
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Юридические услуги в Саяногорск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских