Требуют оформить новую сан книжку за свой счет при смене работы - является ли это законным?

Вопрос №9026441 из г. Санкт-Петербург
опубликован 08.12.2015, 16:45

Работала ранее в государственной организации, есть сан книжка действительная. Сейчас хочу сменить место работы и на новом месте требуют оформить НОВУЮ сан книжку за свой счет и именно там, куда меня направят, или попросту они меня не берут! Законно ли это? Ведь у меня уже есть действительная сан книжка еще с прошлого места работы! И при том, работала с детьми в гос учереждении!

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Азаров Николай Николаевич

Юрист Ростов-на-Дону, стаж 18 лет

4.7 198 отзывов

Санитарную книжку установленной формы, содержащую информацию о всех медосмотрах,прививках итп ни в коем случае менять не нужно. Требование вашего будущего работодателя не правомерны !!!!

08.12.2015, 16:57

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 11 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 212. Государственные нормативные требования охраны труда и национальные стандарты безопасности труда

8 800 505-91-11

Юрист из города Самара, стаж 7 лет

4.6 1018 отзывов

Медкнижка действительна, Вам просто нужно пройти обследование и сдать анализы по направлению от работодателя. Если же Ваша медкнижка его не устраивает он может за свой счет оформить Вам новую.

Медосмотр и оформление медкнижки производится за счет работодателя!

Согласно ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований;

08.12.2015, 16:56

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста