Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Опытный контролер ищет работу, но получает отказы - как действовать в такой ситуации?

Вопрос №9031960 из г. Москва
опубликован 08.12.2015, 22:29

В данный момент я ищу работу. Увидел объявление в газете: требуется охранник, контролёр. Опыт работы контролёром у меня 7 лет, гражданство РФ, судимостей нет, сейчас мне 25 лет, позвонил пригласили на собеседование. При трудоустройстве, в организации меня попросили заполнить анкету, после заполнения анкеты сотрудники по подбору персонала говорят если человек требуется на объект вам позвонят завтра до 3-х часов дня, если не позвонят сами не звоните. Не позвонили. Стал искать дальше, нашёл объявление: требуется оператор ПК. Позвонил, спросил: без опыта работы вам требуюся операторы ПК, ответили что требуюся. Пригласили на собеседование, заполнил анкету, сказали мы вам позвоним в течении 3-х дней. Не позвонили. С таким отношением к соискателю, работу можно месяцами искать. Вопрос: как мне поступать в данной ситуации?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Криухин Николай Валерьевич

Юрист Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81454 отзывa

Здравствуйте. Советую Вам запомнить одно: если на собеседовании просят заполнить анкету, можете сразу разворачиваться и уходить. Это не работодатель.

08.12.2015, 22:36

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 7 минут

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат из города Москва, стаж 23 годa

4.5 39362 отзывa

Искать... Ничего изменить вы не сможете. Подумайте лучше, почему Вам отказывают. Дело в Вас..

08.12.2015, 22:38

Мне не понравился Ваш ответ.

Спросить юриста

Алексей

Автор вопроса

0 отзывов

Что именно во мне, разве правильно вежливо отказывать в трудоустройстве из того что понравился человек при собеседовании или нет. Правильней сделать вывод как работник покажет себя на работе.

08.12.2015, 22:51

Спросить юриста

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат из города Москва, стаж 23 годa

4.5 39362 отзывa

Это обычная схема работы менеджеров по персоналу. Посоветую почитать в интернете статьи,- Как правильно вести себя на собеседовании. Может,найдете для себя что то полезное и это поможет вам в будущем.

08.12.2015, 22:57

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 38 из 47 454 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Опытный контролер ищет работу, но получает отказы - как действовать в такой ситуации?

Москва - онлайн услуги юристов