Работник не получал заработную плату в течение 3 месяцев и столкнулся с отказом работодателя выплачивать ее. Как обеспечить получение задолженности в оговоренные законом сроки?

Вопрос №9080576 из г. Лобня
опубликован 11.12.2015, 21:44

Человек не получал заработанную плату в течении 3 месяцев, несколько дней назад он уволился, но работодатель вместо расчета ссылается на отсутствие финансов и обещает выплатить позже.

Какие действия можно предпринять, чтобы получить заработанные деньги в срок прописанный в законе?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанов Андрей Борисович

Адвокат Москва, стаж 20 лет

4.8 14860 отзывов

Необходимо обращаться в суд. Срок - 3 месяца со дня увольнения. Поэтому не теряйте время на направление жалоб - сосредоточьтесь на подготовке иска.

11.12.2015, 21:47

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Шишкин Виталий Михайлович

Юрист из города Краснодар, стаж 30 лет

4.7 33537 отзывов

нужно обратиться в трудовую инспекцию,прокуратуру и суд

11.12.2015, 21:45

Спросить юриста

Енин Сергей Александрович

Юрист из города Москва, стаж 10 лет

4.7 488 отзывов

Можете обратиться с заявлением в прокуратуру, инспекцию по труду и суд. В суд надо обратиться в течение 3 месяцев с момента увольнения.

С уважением

11.12.2015, 21:46

Спросить юриста

Хорошенко Татьяна Викторовна

Юрист из города Москва, стаж 13 лет

4.8 84 отзывa

Добрый вечер Лилия Ивановна!

В соответствии с действующим законодательством за невыплату заработной платы работодатель может быть привлечен к административной, гражданской и уголовной ответственности. В связи с невыплатой заработной платы работник имеет право с соответствующим заявлением обратиться в Инспекцию по трудовым спорам, Прокуратуру, Суд.

11.12.2015, 21:48

Спросить юриста