Технолог сказал что пока ты болела мы отозвали работника из отпуска сиди дома мы тебе перезвоним.
Вопрос №908962
из г. Улан-Удэ
опубликован 09.12.2009, 09:04
опубликован 09.12.2009, 09:04
Меня уволили с работы по ст 77 пп 3.Заболела села на белютень после принесла билютень на работу. Технолог сказал что пока ты болела мы отозвали работника из отпуска сиди дома мы тебе перезвоним. Я продолжала интересоваться у работодателя когда выходить мне наработу, Но вот вчера я сама зошла на работу где мне отдали маю трудовую книжку и сказали чтоб я прочитала трудовой договор, Я прочла его там сказано что договор заключон срочно на период очередногоо отпуска работника. При оформлении договора меня не ставили в известность об этом, в договоре не указан также этот самый период не срок ни чего просто указан что приступить к работе с такого то числа Всязи с чем вопрос? Правильно ли такое уволение?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Я увидел нарушение Законодательства в Вашем вопросе...Это делается только в судебном порядке и без конкретной помощи юриста или адвоката Вам не обойтись. В Вашем юридическом запросе нет важной информации, а поэтому ответить Вам даже в краткой форме о шансах выиграть судебное дело, увы, нет возможности. готов оказать помощь на платной основе в соответсвии с прейскурантом....Обращайтесь...
Всего Вам доброго.
09.12.2009, 11:35
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
380
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 550
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5
4 799
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 391
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 19 лет онлайн
г.Энгельс
Пожаров П.В.
5
4 302
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Кафаров Р. В.
5
1 057
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 454
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
111
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.6
5 424
отзывa
Спросить
Адвокат онлайн
г.Киров
Клещенок А.М.
5
14
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5
4 700
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Красноярск
Романенко Л. О.
5
9
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Костров А. А.
5
59
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Улан-Удэ
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопрос об аннулировании трудового договора после несвоевременного приступления работника к работе
Отказ работодателя о приеме на работу после заболевания - возможность записи в трудовой книжке
Работодатель требует от работника заключить трудовой договор после 5 месяцев работы - обязан ли работник его подписывать?
Необходимость внесения записи об увольнении в трудовой договор - обязан ли работодатель это выполнить?
Будет ли такой договор являться подтверждением опыта работы при переходе на другую работу?
Возможность увольнения при выходе основного работника из декретного отпуска
Скажите, пожалуйста, если оформляться по договору подряда, то заносится ли информация об этой работе в трудовую книжку?
Анализ законности данного трудового договора и перспективы выигрыша в суде
С указанием причины заключения срочного ТД - для выполнения работ по хоздоговорной научно-исследовательской работе.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут