Оставят ли меня на работе в ситуации с сокращением, учитывая мое образование и стаж?
опубликован 22.12.2015, 17:17
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 14 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
ст. 179 ТК РФ.
При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Калуга
Похожие вопросы
Сокращение сменного мастера отменяется после ухода старшего мастера - законно ли это и кто должен занять его должность?
Входит ли в трудовой стаж для начисления пенсии учеба в институте на очной форме.
Сокращение целевика
Пенсионные выплаты не учли 5-летнее обучение в высшем учебном заведении - есть ли нарушение?
У нас происходит сокращеие кадров, мы подписали уведомления о высвобождении.
Сколько лет учились в учебном заведении.
Какие преимущества имеет матерь-одиночка при сокращении должности, если сын на иждивении и учится в учебном заведении?
Сокращение на работе - возможность сохранить должность мастера при перераспределении рабочих
Как защитить свои права при изменении должности после декретного отпуска в военной части?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут