Получение дополнительного отпуска при работе на химическом предприятии после увольнения и повторного трудоустройства
Вопрос №9211490
из г. Кемерово
опубликован 22.12.2015, 18:27
опубликован 22.12.2015, 18:27
Я работаю на химическом предприятии 10-й год.30.12.2014 нас уволили и 01.01.2015 обратно трудоустроили на старый завод с новым названием. При увольнении была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск. Должен ли я был получить в 2015_ом году дополнительный отпуск по мимо основного в полном объёме?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если были основания для получения отпуска, то должны были получить.
22.12.2015, 18:38
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Кемерово
Составление должностных инструкций
22
Взыскание заработной платы
22
Оспаривание незаконного увольнения
22
Составление претензий в трудовую инспекцию
22
Взыскание невыплаченной заработной платы
22
Консультации по трудовому законодательству
22
Изменение оснований увольнения
21
Расторжение срочного трудового договора
21
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
21
Взыскание компенсаций больничного
21
Помощь в восстановлении на работе
21
Судебное представительство
21
Похожие вопросы
Изменение аббревиатуры на химическом предприятии привело к урезанию дополнительного отпуска сотрудников - насколько это законно?
Как произойдет начисление компенсации при увольнении в случае неиспользованных дней отпуска?
Срок исковой давности по заявлению работника
Возможное изменение порядка предоставления льготного отпуска на предприятии
Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении при наличии заявления о переносе
Расчет отпускных при увольнении за 2017 год в случае отработки и использования отпуска- заработная плата
Компенсация за неиспользованные отпуска при смене названия предприятия.
Можно ли при увольнении в 2015 году получить компенсацию за неиспользованный отпуск за 2010 - 2014 гг. ?
Должны ли мне при увольнении выплатить компенсацию за неиспользованный в 2011 году отпуск?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут