Могут ли они меня заставить это сделать, если да, то как мне этого избежать?

Question

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. По истечении данного срока хочу уволиться с работы (в данной организации работаю около 3 лет - без декретного отпуска). К декрктному отпуску присоединяла обычный (его мне давали как бы в кредит, т.к. он фактически не отработан)
 Вопрос: Как мне лучше написать заявление - по собственному желанию, либо по уходу за ребенком. Т.К Мне грозились, что при увольнении мне придется возмещать отпускные, которые мне выплатили (за неотработанный отпуск). Могут ли они меня заставить это сделать, если да, то как мне этого избежать?

Мойса Анатолий Анатольевич · Accepted Answer

Если вы в тот год,когда пошли в декрет, не были в отпуске, значит, независимо от того отработали вы одиннадцать месяцев или нет этот, отпуск считается законным.

В статье 260 Трудового Кодекса указано, что ПЕРЕД ОТПУСКОМ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребёнком женщине по её желанию предоставляется ЕЖЕГОДНЫЙ... отпуск.

И ещё, Согласно статье 1109. Гражданского Кодекса

НЕ ПОДЛЕЖАТ ВОЗВРАТУ В КАЧЕСТВЕ НЕОСНОВАТЕЛЬНОГО ОБОГАЩЕНИЯ:

….

3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, СТИПЕНДИИ, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, ПРИ ОТСУТСТВИИ недобросовестности с его стороны и СЧЁТНОЙ ОШИБКИ.

Из вашего обращения не следует, что вы недобросовестны. Из вашего обращения не следует, что вам отпускные были выданы в связи со счётной ошибкой.

Может ли работодатель обязать вас возвратить отпускные? Законными способами не сможет. Их исковое заявление суд не удовлетворит.

В случае затруднений, обратитесь за оказанием практической помощи к профессионалу- юристу на месте.

Могут ли они меня заставить это сделать, если да, то как мне этого избежать?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Увольнение по собственному желанию - могут ли удержать деньги с ежегодного отпуска?

Вопросы о возврате отпускных при увольнении по собственному желанию и переходе в другую организацию

Вопросы денежной компенсации за не использованный отпуск и возможности досрочного увольнения по окончании отпуска

Выплаты при увольнении после отпуска по уходу за ребенком - расчет и периодичность

Можно ли вычесть сумму оплачиваемого учебного отпуска при увольнении из организации?

Какие права имею я, находясь в отпуске по уходу за ребенком, если филиал работы закрывается?

Возможно ли сочетание отпусков по уходу за ребенком разной продолжительности?

Как правильно уволиться из детского сада во время отпуска - условия и выплаты

Какую дату указывать в заявлении на увольнение, если отпуск заканчивается 13 июля, чтобы не возвращаться на работу после отпуска?

Будут ли изменения в отпуске до 1,5 лет и возможна ли потеря денежных средств?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59