Какие последствия ожидаются для сотрудника, подписавшего заявление об уходе с неправильной подписью?
опубликован 25.12.2015, 19:09
При устройстве на работу сотрудников заставляют писать заявление об уходе по собственному желанию. Я решил поставить не свою подпись, а подпись вобще левую, но чуть похожую на мою настоящую.
Вопрос: могу ли я сказать что ничего не писал, т.к. подпись на документе не соответствует подписи в паспорте. Какая статья будет вменена им или мне. И как вобще будет развиваться ситуация в данном случае.
Если по существу - писать такое вообще не нужно.
Теперь по Вашей ситуации: если подпись поставлена была Вами, пусть даже другая, то подчерковедческая экспертиза может установить, что подпись Ваша. В самом худшем случае Вас просто уволят и все.
Работодатель может ответить в рамках административного законодательства - уплатить штраф. По суду сможете восстановиться на работе (если Вам это нужно), признав действия руководства незаконными.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 66 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Проблемы с работой - не могу выйти на работу, не берут трубку, не увольняют - что делать в моей ситуации, учитывая беременность?
Необходимость подписи при применении 51 статьи РФ при подозрении в преступлении и возможность подстановки резолюции
Засвидетельствование подлинности подписи в исковом заявлении - как доказать, что подпись принадлежит истцу?
Отсутствие подписи при приеме на работу - возможен ли увольнение по статье прогулы?
Подпись не соответствует подписи в паспорте имеет ли документ юридическую силу?
Право не ставить подпись при получении нового паспорта и его действительность без подписи
Проблемы с трудовой книжкой - что делать, если ее нет ни у вас, ни в отделе кадров?
Нужно ли подтверждать документ оригинальной подписью при передаче его через электронный документооборот
Имеет ли документы юридическую силу если подпись не соответствует подписи в паспорте.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут