Неправильные выплаты и отказ в компенсации - опыт работы и требования сотрудника
опубликован 12.01.2016, 21:38
Я не работал с 27 го декабря по 31 е декабря но мне за них ошибочно заплатили. Сегодня я вышел на работу и решил уволиться одним днем по состоянию здоровья. Бухгалтер мне сказал что так как мне переплатили я должен деньги вернуть за 4 дня а расчитывать меня не будут (И высчитывать деньги не с чего) так как праздничные дни не оплачиваются а отпускные мне не положены. Работаю с 3 го июня 2015 го года. В общем требуют выплатить сумму которою они мне переплатили а компенсации мне не положены. Работаю по трудовому договору.
Здравствуйте, вам обязаны рассчитать отпуск исходя из среднего заработка за отработанный период. Ничего возвращать не нужно. Запросите у бухгалтера расчетный листок и справку 2-НДФЛ. Если не выплатят отпускные, то обращайтесь в Трудовую инспекцию.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 57 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Спор о возврате половины полученных отпускных - законодательная поддержка
Если бы он работал с 31 июня, (т.е. ровно 6 месяцев) то ему было бы положено 22 дня (44/12*6=22).
Выплата отпускных при увольнении - как это работает и что происходит с неотгуленными днями.
Вопросы об оплате и отработке праздничных дней
Требование перерасчёта и оплаты за отработанные праздничные дни в соответствии с ТК РФ
Выясняем возможность получения дополнительных дней отпуска за отработанное время
Получение полного отпуска после изменения условий работы на ТЭЦ - план действий и возможные решения
Сколько отпускных дней положено перед декретом и почему они не учитывают дни отпуска во время декретного отпуска?
Работник муниципального учреждения имеет право на дополнительные дни отпуска за стаж работы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут