Сокращение 0,5 ставки сотрудника в декрете - законно или нет?
Вопрос №9379312
из г. Курумкан
опубликован 14.01.2016, 04:46
опубликован 14.01.2016, 04:46
24 декабря директор сообщил мне с 1 января 2016 г у меня сократят 0,5 ставки проблема в том что я ухожу в декрет в марте имеют ли право сократить 0,5 ставки?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Согласно ст72 ТК РФ без вашего согласия у вас не могут убрать поставки
14.01.2016, 04:49
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Похожие вопросы
Какие годы учитываются при расчете по уходу за ребенком до трех лет?
Сокращение ставки работника находящегося в декрете - правомерно ли это?
Директор предлагает уволить беременную сотрудницу в результате оптимизации штата - законно ли это?
Выходить на работу в декрете - стоит ли это делать и могу ли я быть не выпущена из декрета?
Вопрос о возможности замены лет 2013-2014 на 2011-2012 при выходе из декрета
24 декабря 2018 ухожу в декрет. С марта 2016 по январь 2017 была на больничном. Какие года могу взять для расчета.?
Получение декретных отпусков - возможность учесть периоды работы 2009-2010 и 2015 гг.
Начиная с марта 2015 года я нахожусь в декретном отпуске - положены ли мне 13 зарплат за январь, февраль и март?
Вопрос о замене периода лет 2013-2014 на 2011-2012 при выходе из декрета - возможно ли включить этот период в расчеты?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут