Какие права имеет работник при увольнении из официальной работы во время вахты и когда должна быть выплачена зарплата по закону?
опубликован 17.01.2016, 10:59
Расчет при увольнении по собственному желанию, так же как и по другим основаниям, должен быть произведен в день увольнения, то есть в последний день работы. Расчет при увольнении предполагает выплату всех причитающихся работнику сумм: заработной платы, компенсации за неиспользованные отпуска, выплат, предусмотренных коллективным и трудовым договором. Если увольняемый сотрудник использовал отпуск авансом, производится перерасчет выплаченных отпускных, соответствующая сумма удерживается из заработной платы при окончательном расчете.
В случае если работник в день увольнения отсутствовал на работе и не смог получить расчет, он вправе обратиться за ним в любое другое время. Причитающаяся ему сумма должна быть выплачена не позднее следующего дня после обращения.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 59 минут
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Омск
Похожие вопросы
Законное увольнение с работы по собственному желанию
Что ждать после увольнения - выплаты или перевод в новую компанию?
Обязательно ли отрабатывать две недели при увольнении из-за поступления в учебное заведение на очное отделение?
Если я увольняюсь в какой срок меня должны расчитать?
Сколько я должна отработать по закону, если я хочу уволиться по собственному? И когда меня должны рассчитать?
Как рассчитать количество дней неотгулинного отпуска при увольнении работника.
Как получить трудовую книжку при увольнении без 2-х недельной отработки и в какой срок следует рассчитывать работника?
Уведомление об увольнении по причине переезда с задержкой зарплаты - вопросы расчета и выплат
Я уволился с предприятия по собственому желанию, в заявлении я указал причину увольнения:
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут