Изменение существенных условий трудового договора, только по соглашению сторон. Или в порядке сокращения предупредив за два месяца и при этом предложить иную вакансию. По истечении двух месяцев либо расторгнуть договор в связи с сокращением либо вы сами выберите свободную вакансию.

18.01.2016, 17:43

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Юрист, стаж 20 лет онлайн

Юрист, стаж 6 лет онлайн

Адвокат, стаж 10 лет онлайн

Юрист, стаж 15 лет онлайн

Найти Юриста Зарегистрироваться

Основания для перевода заместителя директора школы в учителя - права и возможности директора

Похожие вопросы

Вопрос о совмещении должностей директора и заместителя директора школы+

Отсутствие стимулирующих выплат для заместителя директора школы

Вопрос перевода из учителя в заместители - возможности для нового директора школы

Имеют ли право мать-директор школы и ее дочь-заместитель директора работать в одной школе?

Заявление директора о приеме совместителей из других школ в вечернюю школу и УКП - законные действия или нет?

Недопустимость педагогического стажа у заместителей директора школы - нужно ли изменить законодательство?

Имеет ли право учитель грубить директору школы, кричать на директора? Какие мери можно предпринять к учителю?

Перевод на должность заместителя директора по коррекционной работе - включается ли эта работа в педагогический стаж?

Вопрос о праве директора школы переложить работы заместителя директора по УВР на учителя

Возможно ли удаленно перевести ребенка из школы в школу другого города через заявление от родителей и сотрудничество

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59