Латышев Павел Львович

Юрист

• г. Ростов-на-Дону

• На сайте с 17.03.2010

+7903464xxxx E-mail

4.6 Отзывов: 108

Стена

420

Консультаций

432

Отзывов

108

Публикаций

3 / 1

Подписчиков

Донаты ₽

Ваш вопрос

JUS EST ARS BONI ET AEQUI
Право есть искусство добра и справедливости

Образование

Высшее • Московский государственный открытый университет • Юриспруденция • Москва • год окончания: 1999

Информация обо мне

Существуют два первоначала справедливости: никому не вредить и приносить пользу обществу.

Основное Образование
1993 — Суворовское военное училище
1998 — Московский государственный инженерно-физический институт (Физико-математическая школа), Бухгалтерский учет и коммерческие расчеты, Бухгалтер
1999 — Московский государственный открытый университет, Юриспруденция, Юрист
Повышение квалификации/курсы
2004 — Применение Трудового кодекса РФ как инструмента управления персоналом, Бизнеслэнд (Москва)
2005 — Современные методики мотивации и управления персоналом, Кадровое дело (Ростов-на-Дону)
2005 — Эффективное ведение судебных споров, вытекающих из гражданских и публичных правоотношений, Институт современного образования (Москва),
2007 — Охрана труда, Южно-российский государственный технический университет, Специалист
2007 — Специалист в области корпоративного права, Российская школа частного права (институт), Специалист
2009 — "Таможенная стоимость товара: Практические аспекты", Русская школа управления
2009 — "Международное частное право", Школа права "СТАТУТ"
2009 — "Внешнеторговый контракт" Особенности правового регулирования, Школа права "СТАТУТ"

Латышев Павел Львович

Заходил(а): 11.06.2026, 15:28

Написать

Позвонить

Наверх↑

9111.Мессенджер

E-mail

Виды услуг и стоимость

Скидка авторам
VIP-вопросов

Корпоративное право, регистрация прав на недвижимое имущество и сделок с ним, налоговое законодательство, банкротства и ликвидация, трудовое законодательство, работа с антимонопольными органами, ФСФР, взаимодействие с налоговыми органами (регистрация юридических лиц, внесение изменений в учредительные документы, договорная работа, участие в рассмотрении коллективных и индивидуальных трудовых споров.

Контакты

для записи на личную (онлайн) платную консультацию

Адрес: Россия, Ростовская обл., Ростов-на-Дону

Телефон:

Публичный EMail:

Образование

ВУЗ:

Московский государственный открытый университет

Факультет:

Юриспруденция

Образование:

Высшее

Город:

Москва

Год окончания:

1999

Карьера

Место работы:

Юрист

Должность:

Юрист

Общий стаж:

Отзывы

Мои отзывы

За 24 часа

reviews

Показывать только отзывы с оценками

Показать сначала:

13.05.2022, 02:58

Отзыв на ответ в вопросе №19369802:
Трудоустройство мамы ребенка до 3 лет - какие ограничения может ввести работодатель и существуют ли правовые основания для работы на неполный день или на дому?

Латышев Павел Львович г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте. Работник вправе прервать отпуск по уходу за ребенком и выйти на работу в любое время в течение указанного отпуска, поскольку такой отпуск может быть использован работником по частям ...

Виктория г. Хабаровск

Отзыв:

Спасибо большое за ответ! я правдо не одинокий родитель и до 14 неполучится, работодатель может отказать, а до трех в декрете👍

08.03.2022, 22:33

Отзыв на ответ в вопросе №19157576:
Как развод и дарение дома на детей повлияет на использование материнского капитала?

Латышев Павел Львович г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте. Да, сможете.

Анна Рустамова г. Белгород

Отзыв:

Спасибо большое

08.03.2022, 22:02

Отзыв на ответ в вопросе №19157534:
Маткапитал на 4 ребенка - нужно ли выделять доли детям старше 18 лет?

Латышев Павел Львович г. Ростов-на-Дону

Здравствуйте. Доли выделяют всем детям владельца сертификата, в том числе совершеннолетним, и супругу.

Ольга г. Ростов-на-Дону

Отзыв:

Ответ неполный.

Мои консультации

12.05.2022, 09:07

ответ на вопрос № 19369802 Здравствуйте. Работник вправе прервать отпуск по уходу за ребенком и выйти на работу в любое время в течение указанного отпуска, поскольку такой отпуск может быть использован работником по частям в пределах установленного срока (часть 2 статьи 256 ТК РФ). Что касается неполного рабочего времени,...

Читать далее (2 ответов)

12.05.2022, 09:01

ответ на вопрос № 19370097 Добрый день. Можете оспорить.

Читать далее (7 ответов)

08.03.2022, 22:33

ответ на вопрос № 19157576 Здравствуйте. Да, сможете.

Читать далее (5 ответов)

Публикации

09.11.2011, 11:42