Сокращение штата на работе, могут ли меня перевести на другу должность без моего согласия? Какие выплаты положены при сокращении?
опубликован 25.01.2016, 06:57
Сокращение штата на работе, могут ли меня перевести на другу должность без моего согласия? Какие выплаты положены при сокращении?
Если же меня всё-таки переводят на другую должность без письменного соглашения? Какие действия можно предпринять по отношению к работодателю?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Без Вашего письменного согласия работодатель не вправе переводить Вас на другую должность.
Что касается выплат, то, прежде всего, это выходное пособие в размере среднего месячного заработка. Также за сокращенными работниками сохраняется средний заработок на период трудоустройства (не более двух месяцев со дня увольнения с зачетом выходного пособия).
С письменного согласия работника он может быть уволен до истечения двухмесячного срока предупреждения о сокращении. При этом ему будет выплачена дополнительная компенсация. Размер данной выплаты определяется как средний заработок, рассчитанный пропорционально оставшемуся до увольнения времени.
Также в день увольнения работодатель обязан полностью Вас рассчитать. В том числе выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск.
Если же меня всё-таки переводят на другую должность без письменного соглашения? Какие действия можно предпринять по отношению к работодателю?
Юристы ОнЛайн: 42 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кемерово
Похожие вопросы
Вопросы безработицы и переподбора должности для матери-одиночки при сокращении штата
Вручили уведомление на сокращение по сокращению должности после 30-летнего стажа в МВД
Какие выплаты положены при увольнении по сокращению штата.
Вопросы о переводе на другую должность без согласия при сокращении штата - правовые аспекты и возможные действия
Могут ли работника, находящегося в декретном отпуске вывести за штат при сокращении?
Если сокращение как такового согласно численности штата нет?
Сокращение должностей в организации без предварительного уведомления - что говорит Трудовой кодекс РФ?
Какие выплаты при сокращении по основному месту работы мне положены?
«Уведомление о сокращении штата и отсутствии вакантных должностей - выплаты и возможность увольнения при беременности»
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут